Hot desk w Warszawie – czy to dla Ciebie?

By 14 lutego, 2020 Biznes

hot deskProwadzisz firmę i szukasz oszczędności, a rezygnacja z biura wydaje Ci się najlepszym pomysłem? Pracujesz zdalnie, ale praca w kawiarni Ci się znudziła, a w domu zawsze jest coś do zrobienia? Hot desk w coworkingu to coś dla Ciebie. Poznaj największe zalety wynajęcia hot desków w Warszawie.

– Hot desking to metoda pracy wspierająca innowacyjność, polecana szczególnie przedsiębiorstwom, które zatrudniają mobilnych pracowników w elastycznych godzinach pracy. Bardzo często korzystają z takiej praktyki firmy z zakresu IT i nowych technologii. Dla pracowników przestaje być ważne dedykowane biurko. Liczy się przestrzeń, która zapewnia miejsce do rozmów telefonicznych, odpoczynku i pracy przed komputerem  – mówi Rafał Wilk, COO Solutions.Rent.

Z hot deskingu korzystają firmy, które odniosły sukces na rynku globalnym, takie jak HP, Microsoft i Twitter. Dlaczego? To najważniejsze powody.

Hot desk: mniejsze wydatki

 

Masz firmę i chcesz zaoszczędzić? Wprowadzając ideę hot desków możesz zredukować wydatki nawet o 30%. Jak to możliwe? Po pierwsze dla pracowników wynajmujesz mniejszą przestrzeń, po drugie oszczędzasz na wyposażeniu biurek. Mniej kosztów – mniej problemów na głowie.

Hot desk: motywacja

 

Wchodzisz do pracy, a każde biurko zamiast stanowiska wykonywania obowiązków przypomina prawdziwe pobojowisko. Znasz to? My znamy sposób, aby zmotywować pracowników do sprzątania. Nazywa się… hot desk. Codzienna zmiana biurka wymaga utrzymywania porządku.

Zobacz też: Hot desk czy prywatne biuro. Co wybrać? 

Czy wiesz, że…

Nazwa “hot desk” pochodzi od “hot rack” – praktyki stosowanej przez marynarkę wojenną. Ze względu na ograniczone miejsce na okrętach, marynarze korzystali z kabin (koi) na zmianę. Zazwyczaj na jedną koję przypadały 2-3 osoby. Zaoszczędzone w ten sposób miejsce można było wykorzystać do innych celów.

Hot desk: rozwój

 

Idea hot desków sprzyja rozwijaniu kwalifikacji. Pracownicy mogą zajmować miejsca obok specjalistów z danej dziedziny, a dzięki rozmowom czy współpracy – chłonąć ich wiedzę i szybciej się uczyć.

Hot desk: efektywność

 

Przestrzeń biurowa, w której pracownicy nie mają przypisanych miejsc, przestaje być miejscem picia kawy i długich rozmów. Pracownicy skupiają się w niej przede wszystkim na wykonywaniu obowiązków. To z kolei podnosi ich efektywność.

Hot desk: elastyczność

 

Praca na zasadach hot deskingu daje pełną elastyczność. Jeśli Twoja firma zajmuje się projektami, a zespoły często się zmieniają – takie rozwiązanie będzie dla Ciebie idealne. Pracownicy mogą zajmować dowolne miejsca, a tym samym pracować w różnych teamach.

To może Cię zainteresować: Dlaczego warto wynająć coworking zamiast biura?

Hot desk: komfort

 

Hot deski mogą być traktowane, jako uzupełnienie pracy zdalnej. Brak warunków do wykonywania obowiązków w domu, pracodawca rekompensuje wynajęciem hot desków. Pracownik jest bardziej produktywny, a praca wykonana szybciej.

Hot desk: integracja

 

Elastyczna przestrzeń pracy i częste zmiany stanowiska sprzyjają integracji. Nawet, jeśli Twoja firma ma kilkudziesięciu pracowników, którzy zazwyczaj pracują w zespołach, hot desking zachęci ich do rozmów, a Ty zyskasz bardziej zgrany zespół.

Coraz więcej pracowników oczekuje elastycznego podejścia do wykonywania obowiązków. W takim przypadku hot desking sprawdza się świetnie. Warto pamiętać, aby przed wynajęciem hot desków przygotować pracowników na zmianę i wyjaśnić, jak funkcjonować w nowej przestrzeni.

 

Szukasz hot desku w Warszawie? Kliknij tutaj i sprawdź Solutions.Rent.

 

Wynajem powierzchni – biura/sale konferencyjne/powierzchnia eventowa

Magdalena Ekiert, Leasing Manager,
tel. +48 570 550 002
[email protected]

Iwona Marusa, Leasing Manager,
tel. +48 570 550 099
[email protected]

[email protected]

Plac Małachowskiego 2
00-066 Warszawa

Ethos
Plac Trzech Krzyży 10/14
00-507 Warszawa